上下协同，凝心聚力，民主决策迈进一大步——资源所新一届职工代表履职记实

3月19日，资源所职工代表大会顺利召开，所领导班子、副总师、部门负责人及改选后的新一届职工代表出席本次会议，会上高票通过了岗位遴选、绩效调整表决事项，为资源所接下来的改革发展开创了良好局面，为进一步推进使命导向管理试点改革落地见效提供了有力支撑。

会上，党委书记陈仁义分析了我所目前面临的形势，对《关于绩效调整及应对措施的职代会议案》和《关于岗位考核岗位遴选的职代会议案》作了说明。按照会议要求，各职工代表将《2025年工作报告》《2025年工会工作报告》《职工代表大会工作规则》及2个议案带回本部门，组织部门职工扎扎实实进行了深入的研讨。下午在分组会议上，各代表将部门职工的问题、意见、建议带到了分组讨论现场，涉及研究方向、学科发展、实验测试、装备购置、青年人才培养等方面，各组讨论现场气氛和谐、热烈。 

分组讨论后，全体职工代表针对《关于绩效调整应对措施的职代会议案》和《关于岗位考核岗位遴选的职代会议案》中需表决的事项，进行了现场投票，各项措施均表决通过。 

表决后，小组召集人将各组职工代表的建言献策在大会上作了汇报，审议并通过了《矿产资源研究所2025年工作报告》《矿产资源研究所2025年工会工作报告》《矿产资源研究所职工代表大会工作规则》，宋扬副所长作总结发言。 

此次职工代表大会是新一届职工代表任后的首次履职，充分彰显了新时代资源所“全员参与、共治共享”的使命导向、民主管理、科学治理的理念，这种“上下一心、团结一致”的生动局面，是资源所保持高质量发展的力量源泉！更是资源所改革创新的有力保障！